• صفحه اصلی
  • جستجوی پیشرفته
  • فهرست کتابخانه ها
  • درباره پایگاه
  • ارتباط با ما
  • تاریخچه
تعداد ۱۸ پاسخ غیر تکراری از ۱۸ پاسخ تکراری در مدت زمان ۰,۷۰ ثانیه یافت شد.

1. High-impact interview questions :

پدیدآورنده: Victoria A. Hoevemeyer ; foreword by Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employment interviewing,Psychology, Industrial

رده :
HF5549
.
5
.
I6
H59
2006
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

2. Productive performance appraisals

پدیدآورنده: Paul Falcone, with Randi Sachs

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of

رده :
HF5549
.
5
.
R3
F37
2007eb
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

3. Productive performance appraisals /

پدیدآورنده: Paul Falcone, with Randi Sachs

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of

رده :
HF5549
.
5
.
R3
F37
2007
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

4. Termination&Ups for Documenting Employee Performance Problems : A Guide to Progressive Discipline -101 Sample Write

پدیدآورنده: FALCONE, Paul

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه کردستان (کردستان)

موضوع: LABOR,BUSINESS, MANAGEMENT AND ECONOMICS

رده :
RIS Bibtex ISO

5. The hiring and firing question and answer book

پدیدآورنده: / Paul Falcone

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)

موضوع: Employees--Recruiting,Employees--Dismissal of

رده :
HF
,
5549
.
5
,.
R44
,
F35
,
2002
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

6. The performance appraisal tool kit :

پدیدآورنده: Paul Falcone and Winston Tan.,Falcone, Paul.

کتابخانه: کتابخانه تخصصی کارآفرینی (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Employees,Rating of.

رده :
HF5549
.
5
.
R3
F367
2013
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

7. Use Phrases That Really Get Results-to-2600 Phrases for Setting Effective Performance Goals: Ready

پدیدآورنده: Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه کردستان (کردستان)

موضوع: BUSINESS, MANAGEMENT AND ECONOMICS

رده :
RIS Bibtex ISO

8. Use Phrases That Really Get Results-to-2600 Phrases for Setting Effective Performance Goals : Ready

پدیدآورنده: FALCONE, Paul

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه کردستان (کردستان)

موضوع: BUSINESS, MANAGEMENT AND ECONOMICS

رده :
RIS Bibtex ISO

9. 96 great interview questions to ask before you hire /

پدیدآورنده: Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employment interviewing.

رده :
HF5549
.
5
.
I6
F35
2009
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

10. 96 great interview questions to ask before you hire /

پدیدآورنده: Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employment interviewing.

رده :
HF5549
.
5
.
I6
F35
2009
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

11. 96 great interview questions to ask before you hire

پدیدآورنده: Falcone, Paul.

کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)

موضوع: ، Employment interviewing

رده :
HF
5549
.
5
.
I6
F35
2009
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

12. 2600 phrases for effective performance reviews

پدیدآورنده: Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع:

رده :
HF5549
.
5
.
R3
F35
2005
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

13. 2600 phrases for setting effective performance goals

پدیدآورنده: Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employee motivation,Goal setting in personnel management,Performance standards

رده :
HF5549
.
5
.
G6
F35
2012
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

14. 2600 phrases for setting effective performance goals : ready-to-use phrases that really get results

پدیدآورنده: Falcone, Paul.

کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)

موضوع: Handbooks, manuals, etc ، Goal setting in personnel management,Handbooks, manuals, etc ، Performance standards,Handbooks, manuals, etc ، Employee motivation

رده :
HF
5549
.
5
.
G6
F35
2012
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

15. 101 sample write-ups for documenting employee performance problems :

پدیدآورنده: Paul Falcone.

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Dismissal of.,Labor discipline.,Problem employees.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Employees-- Dismissal of.,Labor discipline.,Problem employees.

رده :
HF5549
.
5
.
D55
F35
2010eb
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

16. 101 sample write-ups for documenting employee performance problems

پدیدآورنده: / Paul Falcone

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)

موضوع: Employees--Dismissal of,Labor discipline.,Problem employees.

رده :
HF
,
5549
.
5
,.
D55
,
F35
,
2010
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

17. 101 tough conversations to have with employees

پدیدآورنده: / Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان مدیریت (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Problem employees,Labor discipline,Employees, Rating of,Performance standards,Personnel management

رده :
658
.
3045
F182h
2009
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

18. 101 tough conversations to have with employees :

پدیدآورنده: Paul Falcone

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of,Labor discipline,Performance standards,Personnel management,Problem employees

رده :
HF5549
.
5
.
E42
F35
2009
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO
  • »
  • 1
  • «

پیشنهاد / گزارش اشکال

اخطار! اطلاعات را با دقت وارد کنید
ارسال انصراف
این پایگاه با مشارکت موسسه علمی - فرهنگی دارالحدیث و مرکز تحقیقات کامپیوتری علوم اسلامی (نور) اداره می شود
مسئولیت صحت اطلاعات بر عهده کتابخانه ها و حقوق معنوی اطلاعات نیز متعلق به آنها است
برترین جستجوگر - پنجمین جشنواره رسانه های دیجیتال